Que le CAPN commence!

6 avril 2017
" "

Un environnement international

Le Lycée Condorcet est un établissement scolaire faisant partie du réseau AEFE (Agence pour l’Enseignement Français à l’Étranger), et emploie plus de 150 personnels, enseignants et non enseignants. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des personnels dynamiques, motivés, faisant preuve d’une grande disponibilité et flexibilité. Notre équipe a la caractéristique de savoir évoluer dans un contexte international multi-culturel exigeant et complexe.

« A great place to work! »

Soucieux du bien-être des équipes, l’équipe de direction ainsi que l’Amicale du personnel et les personnels volontaires proposent régulièrement des animations. Plusieurs fois par an, des activités bien-être sont organisées au sein de l’établissement. Des séances de sport sont proposées chaque semaine sur place gratuitement. De plus, les personnels du Lycée Condorcet bénéficient des avantages ci-dessous :

  • – Plan de formation : budget alloué pendant l’année scolaire 2019-2020 de $143K/an – Le budget correspond à 1.5 de la masse salariale, pour une demande de 1% par l’AEFE
  • – Augmentation du salaire de 2.5% par an
  • – Accès au restaurant scolaire au tarif de $6,40 / déjeuner
  • – Parking à l’intérieur de l’établissement
  • – 16 semaines de vacances scolaires pour les personnels enseignants
  • – Le « Working with Children Check » (obligatoire pour tous les personnels travaillant au lycée) est remboursé
  • – Formation aux 1ers secours gratuite
  • – Garderie des enfants des personnels offerte lors de journées de pré-rentrée (pour les enfants en âge de niveau Maternelle et Élémentaire)
  • – Pour les personnes sponsorisées (visa 482): frais du visa entièrement remboursés
  • – $2000 de frais d’installation
  • – Famille / partenaire inclus sur le visa (le/ la partenaire peut travailler à temps plein)
  • – Pour les personnels ayant des enfants à scolariser au LCS : priorité sur les listes d’attente des élèves à la 1ère inscription
  • – 40% de réduction de frais scolaires (pro-rata du nombre d’heures travaillées, maximum $20 000, non cumulable avec la dégressivité du tarif fratrie)
  • – Étalement gratuit des frais scolaires à l’année

Rejoignez-nous !

Maternelle teacher working with children in small groups

Le Lycée Condorcet publie régulièrement des appels à candidature pour des postes d’enseignants et non-enseignants. Les contrats proposés sont de deux types :

  • Contrat local – sur la base de la convention collective en vigueur. Les postes sont publiés ici.
  • Contrat résident – détachement auprès de l’Agence pour l’Enseignement Français à l’Etranger.

Vous pouvez consulter les informations et procédures de recrutement sur le site de l’AEFE. Les campagnes de recrutement des résidents sont ouvertes de mi-janvier à mi-février.Avant de postuler, il est conseillé aux candidats  de lire attentivement les informations relatives au contexte local.

En raison d’un grand nombre de candidatures reçues, seules les personnes retenues pour un entretien seront contactées. Merci de votre compréhension.

Pour consulter nos offres d'emploi, cliquez ici !

Liens utiles

MEA (Independent Schools NSW/ACT Standard Model Multi-Entreprise Agreement)
Organigramme du LCS
Page Linkedin du LCS
Page Facebook du LCS
Page Instagram du LCS
Chaîne Vimeo du LCS
Sydney Accueil
AEFE